CONSULTORÍA PARA REALIZAR ADAPTACIONES A LAS INTERVENCIONES DE RESPUESTA HUMANITARIA EN VBG PARA COMUNIDADES INDÍGENAS EN LA GUAJIRA
OBJETO:
se requiere contratar un/a consultor/a, con el objetivo de revisar y recomendar ajustes a las intervenciones en VBG de tal forma que se asegure que sean sensibles culturalmente, estén de acuerdo con los estándares y recomendaciones internacionales para el trabajo con población indígena y tengan en cuenta las cosmovisiones propias de los pueblos.
PERFIL:
Título profesional en ciencias sociales, con mínimo 5 años de experiencia profesional en trabajo con comunidades indígenas, de los cuales al menos 1 año deben ser de experiencia específica demostrable en VBG. Altamente deseable contar con estudios de posgrado en estudios interculturales, etnicidad, género o temas afines al objeto del contrato.
ACTIVIDADES:
- Diseño de un marco metodológico y un plan de trabajo, de acuerdo a los productos y actividades de esta consultoría.
- Revisar los lineamientos de las intervenciones de VBG* que realiza el área humanitaria, analizar de acuerdo a estándares y recomendaciones internacionales y/o nacionales aplicables a pueblos indígenas, hacer recomendaciones sobre cómo hacer adaptaciones para que las intervenciones de VBG cumplan dichos estándares y recomendaciones.
- Recolectar la información secundaria de los grupos Wayuu en Riohacha que permita identificar principales interpretaciones sobre las VBG, las mujeres y niñas en comunidades de Riohacha, identificación de prácticas, comportamientos y actitudes, las narraciones sobre leyes de orígenes del Pueblo Wayú, Estructura organizacional de cada uno de los Pueblos que permitan tener una idea de los roles y las relaciones de género en las comunidades a intervenir, identificación de prácticas que son consideradas violencia contra las mujeres, adolescentes y niñas al interior de cada comunidad, así como su abordaje y formas de armonización, existencia (o no) de normas dentro del reglamento indígena que sancionen la violencia contra las niñas y mujeres, de manera específica la violencia, bien sea física, sexual, entre otras.
- Realizar grupos focales, observación y entrevistas en estas comunidades, las organizaciones indígenas que las representan y a las lideresas comunitarias, bien sea de forma presencial o no, que permitan constatar o profundizar en el análisis específico con las comunidades y actores claves.
- Revisar los lineamientos de las intervenciones de VBG que realiza el área humanitaria, analizar de acuerdo a la cosmovisión, en materia de los procesos de armonía espiritual de las violencias como desarmonías y prácticas culturales de estos pueblos, para realizar recomendaciones que puedan ser dirigidos a instituciones en respuesta de las VBG en contextos humanitarios. Hacer recomendaciones sobre cómo hacer adaptaciones para que las intervenciones de VBG sean culturalmente pertinentes y acorde a sus leyes de origen para las comunidades, las mujeres y las niñas. (Se requieren recomendaciones específicas, por ejemplo, mensajes de prevención de VBG en español y wayuunaiki, contenidos de kits dignidad, formas de establecimiento de relaciones de ayuda, gestión de casos de sobrevivientes de VBG, entre otros).
- Identificar actores clave, además de desafíos y oportunidades para fortalecer la atención integral a la VBG, incluye sistemas de protección y justicia propios, así como EPS e IPS indígenas que operen en la zona en el marco del Sistema de Salud Indígena Propio e Intercultural (SISPI).
Intervenciones de VBG sobre las que se esperan recomendaciones:
- Metodología de actividades para el abordaje comunitario de VBG.
- Gestión de casos de sobrevivientes de VBG.
- Apoyo psicosocial individual y grupal.
- Enfoque centrado en la sobreviviente, principios rectores: confidencialidad, respeto, no discriminación, dignidad.
- Entrega de transferencias de efectivo-cash.
- Coordinación de respuesta (ruta) de VBG.
- Apoyo técnico a los actores de protección, justicia, humanitarios y de salud.
- Establecimiento de espacios seguros para mujeres y niñas.
- Entrega de kits dignidad.
- Procesos comunitarios y empoderamiento de lideresas.
- Mensajes clave en prevención de VBG.
Las personas interesadas en esta vacante deben enviar el formato P11 en PDF debidamente firmado en un solo archivo marcado con su nombre y apellido. Indicar claramente en el asunto del correo, el cargo al cual están aplicando al correo electrónico: vacantes-unfpa-colombia@unfpa.org
Las solicitudes se recibirán hasta el 08 de septiembre de 2020, 5:00 p.m. Únicamente se contactarán para el proceso de selección aquellas personas cuyos perfiles (P11) cumplan con todos los requisitos establecidos en los términos de referencias.
