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PROFESIONAL ESPECIALIZADO - PUNTO FOCAL ENFOQUE ÉTNICO

OBJETO:

En línea con el marco de cooperación del SNU en Colombia (UNSDCF) y el séptimo programa de país del UNFPA (CPD 2021-2024), el/la profesional apoyará a la oficina en el desarrollo de acciones basadas en el Plan Estratégico 2021-2024 para pueblos étnicos, en sus tres líneas, así como, en la movilización de recursos para su sostenibilidad.

PERFIL:

Educación: Título universitario en ciencias de la salud, con maestría en salud pública, salud sexual y reproductiva, género o áreas afines.

Conocimientos y experiencia: Al menos tres (3) años de experiencia profesional en el área de la SSR (salud materna, anticoncepción, interrupción voluntaria del embarazo, violencia sexual, ITS/VIH), preferiblemente en la formulación, gestión e implementación de proyectos con pueblos étnicos. Al menos tres (3) años de experiencia profesional en el trabajo en salud con pueblos étnicos. Conocimiento del contexto normativo en relación con el SGSSS y el SISPI.

Deseable: experiencia en organismos internacionales o agencias del Sistema de Naciones Unidas.

ACTIVIDADES:

  1. Desarrollar un plan de trabajo y cronograma de actividades, basado en el Plan Estratégico 2021-2024 para pueblos étnicos.
  2. Liderar las gestiones necesarias para el desarrollo de la línea (i) incidencia en políticas públicas de DSDR y SSR propia e intercultural. Esto incluye:
    1. Establecer mesas de trabajo exploratorias sobre temas de DSDR y SSR con organizaciones indígenas de nivel nacional, en articulación con las comisiones de mujer y salud de la Mesa Permanente de Concertación (MPC) y la Comisión Nacional de Mujeres Indígenas; para contemplar agendas comunes y puntos de encuentro en materia de posicionamiento del SISPI.
    2. Desarrollar mesas de trabajo y discernimiento con contrapartes de gobierno para la definición de planes de articulación en materia de DSDR y SSR de pueblos étnicos (Ministerio de Salud y Protección social, Ministerio del Interior, entre otras).
    3. Apoyar en la coordinación de acciones y posicionamiento del UNFPA en el marco de la Estrategia Interagencial para la reducción de la Mortalidad Materna para Pueblos Indígenas del Norte de Colombia (en sus cuatro líneas de trabajo), que se realiza conjuntamente con OPS, UNICEF, PMU.
  3. Liderar las gestiones necesarias para el desarrollo de la línea (ii) fortalecimiento de la gobernanza propia e intercultural para los DSDR y la SSR. Esto incluye:
    1. Proponer y gestionar el desarrollo de encuentros nacionales de mujeres, jóvenes y parteras tradicionales indígenas para la definición de agendas de trabajo en DSR y SSR.
    2. Proponer y gestionar el desarrollo de escuelas itinerantes de DSDR en jóvenes y mujeres indígenas de organizaciones locales.
  4. Liderar las gestiones necesarias para el desarrollo de la línea (iii) saberes y capacidades propias e interculturales en DSDR y SSR en red. Esto incluye:
    1. Proponer y gestionar el desarrollo de una escuela de formación de capacidades para mujeres, jóvenes, personal de salud indígena y autoridades indígenas en materia de DSDR y SSR, en coordinación con organizaciones locales.
    2. Avanzar en el diseño de un diplomado nacional en alianza con universidades en red sobre DSDR y SSR con pueblos indígenas, para técnicos y profesionales de la salud.
  5. Apoyar en la revisión de procesos previos de la oficina de UNFPA Colombia con pueblos étnicos, como insumo para el desarrollo del Plan Estratégico 2021-2024 para pueblos étnicos.
  6. Contribuir a la gestión del conocimiento, mediante el monitoreo, evaluación y sistematización del plan de trabajo y de los desarrollos del Plan Estratégico 2021-2024 para pueblos étnicos.
  7. Apoyar en la formulación de proyectos y en los procesos de postulación para la movilización de recursos, dirigidos al financiamiento del Plan Estratégico 2021-2024 para pueblos étnicos.

Las personas interesadas en esta vacante, deben enviar el Formato P11 en PDF debidamente firmado, acompañado de una carta de presentación al cargo, a nombre del Fondo de Población de las Naciones Unidas – UNFPA, indicando claramente el cargo al cual están aplicando o al correo electrónico: vacantes-unfpa-colombia@unfpa.org  

Las solicitudes se recibirán hasta el 19 de abril de 2021. Únicamente se contactarán para el proceso de selección aquellas personas cuyos perfiles (P11) cumplan con todos los requisitos establecidos en los términos de referencia.